La convocatoria para conformar la cuarta cohorte de Nido, Laboratorio de Liderazgo está activa hasta el 17 de febrero para los y las líderes del departamento que les interese el cuidado de lo público y la búsqueda de soluciones innovadoras que mejoren la calidad de vida de la comunidad.
Nido nació en 2024 con el propósito de construir y fortalecer la confianza y el liderazgo colectivo en Manizales y Caldas, a través de la movilización de los diferentes liderazgos. Hoy la organización de este laboratorio está conformada por una alianza interinstitucional entre Fundación Luker, CHEC Grupo EPM, Manizales Cómo Vamos, ProCaldas, la Fundación Instituto de Liderazgo – FIL y la Universidad de Caldas, que se une este año, desde la Vicerrectoría de Proyección Universitaria.
La directora de ProCaldas, Camila Palacio reafirmó el propósito de Nido:
“Para nosotros desde ProCaldas, Nido está contribuyendo contundentemente a la región, porque gesta los espacios que normalmente no se dan. Estamos siempre enfocados en nuestro trabajo que nos detenemos muy poco tiempo a pensar en comunidad, a pensar en colectivo y sobre todo a reconstruir la confianza entre sectores. Por eso Nido, laboratorio de liderazgo es la herramienta perfecta para encontrar nuevos espacios de conversación estratégica y lograr generar esa confianza que tanto necesita el territorio”.
Este laboratorio es un espacio en el que los participantes se encuentran, dialogan, comparten sus ideas y adquieren herramientas para poder desarrollarlas. También tienen la oportunidad de recibir charlas magistrales con líderes expertos locales y nacionales.
“A través de Nido lo que queremos es poder focalizar e identificar esos liderazgos tan fuertes y poder unirlos, que se conozcan, que puedan creer y que podamos soñarnos juntos esa visión de liderazgo colectivo que queremos para este departamento”, afirmó Paula Valencia, directora ejecutiva de la Fundación Instituto de Liderazgo – FIL.
¿Quiénes pueden participar?
Está dirigido a personas que tengan experiencia de 5 años o más en procesos de liderazgo en los campos empresarial, público, educativo y social. Es un espacio intergeneracional, no hay requisito de edad. Los postulados deben vivir en Manizales o en los municipios del centro sur del departamento de Caldas (Chinchiná, Neira, Palestina o Villamaría). Además, deben contar con disponibilidad de tiempo para asistir a sesiones presenciales cada quince días y por cuatro horas.
Proceso de postulación
La participación es totalmente gratuita. Las personas interesadas y que cumplan con los requisitos, deben diligenciar el formulario que podrán encontrar en las redes sociales de los aliados y enviar un video de máximo 2 minutos contando su experiencia en liderazgo. El cierre de las postulaciones es el 17 de febrero y el inicio de las sesiones será a principios del mes de marzo.
Link de inscripción: https://forms.gle/SNRdPanmNANQQkji9
Si se requiere mayor información, pueden solicitarla al correo electrónico [email protected] o escribir al WhatsApp 3113009055.
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